Тайгър Уудс НЕ работи върху своите слабости

Финалната линия!Промяна на това е страхотен сайт, ако не сте имали възможност да го видите. IMHO, днешната Манифест беше изключение обаче.

Наистина ли мислите, че трупите на Тайгър Уудс практикуват часове, само за да поддържат това, което му идва най-лесно? Флип Флипън казва, че забравете да откриете силните си страни, вместо това вашите слабости ви пречат да постигнете вашите лични рекорди.

Истината е, че Тайгър Уудс изобщо не работи върху своите слабости. Той идентифицира силните си страни и прекарва мъчително много време и усилия, за да ги прецизира.

На 39 години съм разбрал много малко неща в живота, но ето няколко:

  1. На практика е невъзможно хората да се променят. Но не е невъзможно хората да се приспособят - понякога просто се нуждаят от леко натискане.
  2. Разберете какво обичате и в какво превъзхождате ... и измислете как да си изкарвате прехраната. Никога няма да бъдете по-щастливи.
  3. Лидерите, които се фокусират върху вашите недостатъци, изобщо не са лидери. Истинските лидери разбират в какво са добри хората и те привеждат целите в съответствие с възможностите. Няма двама души еднакви и никога не трябва, някога да се сравняват помежду си.
  4. Лидерите, които идентифицират служител, не могат да бъдат успешни, ще му направят най-голямата услуга, като му дадат насока, в която могат да успеят, дори ако това е извън вратата. Жестоко е да поставяш хората в положение на провал и да ги държиш там.
  5. Когато предоставите на хората възможност да успеят, те рядко ще ви провалят.

Флип пита: „Ако ми вярвате или дори да не вярвате, отговорете на този въпрос: Кое е най-важното нещо, което ви възпира от по-високи резултати и изпълнение?“

Флип смята, че това са вашите слабости, които ви възпират. Не мисля, че е изобщо. Вярвам, че най-важното нещо, което ви спира, е, че не сте се идентифицирали и сте намерили път за пълноценно използване на силните си страни.

Аз съм скапан голфър. Тайгър Уудс е страхотен голфър. Ако прекарам целия си живот в опити да подобря играта си за голф, никога няма да срещна играта на Тайгър Уудс. Няма да губя време за подобряване на играта си за голф - ще отделя повече време, за да стана страхотен технолог и консултант. В това съм добър, в това обичам ... и това е, което храни семейството ми. Искам да разбера какво ще е необходимо, за да стигна до върха на играта си - тъй като осъзнавам, че вече съм страхотен в това.

Разликата между 99.9% точност и 100% точност е само 0.1%. Но именно тези 0.1% изискват най-много фокус и усилия за преодоляване. Понякога това никога не може да бъде преодоляно. Тайгър Уудс определи силните му страни, които го доведоха до 99.9% и той изразходва цялата си енергия, опитвайки се да овладее последните 0.1%. Той може да прекара остатъка от кариерата си в опити и може никога да не стигне до там. Ключът към успеха му обаче е, че той разбира какви са силните му страни и има увереност, че може абсолютно да се набута на 100%.

Един от по-ранните ми мениджъри го каза просто. Гаечен ключ никога няма да е добър в това да бъдеш чук, а чукът никога няма да е добър в гаечен ключ. Ако сте лидер, разберете какво имате в кутията си с инструменти и го използвайте по правилния начин. Ако просто работите върху себе си - разберете дали сте гаечен ключ или чук.

Наскоро накарах човек да ме седне и загрижен ми даде да разбера в какво не съм добър. Мисля, че той очакваше, че ще споря или ще се разстроя. Бързо се усмихнах и го погледнах и казах: „Съгласен съм с теб!“. Факт е, че това, в което не бях добър, не е това, което исках да правя, нито това, което трябваше да правя!

Флип пише: „За да бъдем най-добрите, можем и трябва? Трябва да се научим как да сведем до минимум нашите поведенчески ограничения, като същевременно максимизираме силните си страни, защото истинският успех изисква повече от талант и способности.“

Бих го преформулирал и бих казал: „За да бъдем най-доброто, можем? И трябва? Да се ​​научим как да увеличим силните си страни, защото истинският успех изисква повече от талант и способности.“

Пример за това е Майкъл Джордан, може би един от най-големите шампиони в наши дни. Майкъл Джордан стигна до върха на играта си и почувства, че не може да се справи по-добре. Той стигна до своите 100%. Щом направи това, той се насочи към бейзбола. Бързо разбра, че няма да бъде страхотен играч на топка.

IMHO, след като Майкъл Джордан установи, че въпреки че е добър бейзболен играч, той никога няма да бъде страхотен бейзболен играч. Той напусна играта, която обичаше, и се върна към силните си страни. Днес Майкъл Джордан все още е шампион. Признавайки, че неговата сила вече няма да бъде баскетбол, той определи, че бизнесът е следващата му игра, която се съгласи, и работи върху тези 0.1%, за да го изведе на върха.

Определете силните си страни и ги увеличете максимално. Не губете време за своите слабости. Ако успеете да подобрите своите слабости, най-доброто, на което можете да се надявате, е средно. Никой не иска да бъде среден.

Според Уикипедия, Тайгър Уудс обича да тренира, разходка с лодка, водни спортове, риболов, готвене и автомобилни състезания. Не предполагате, че Tiger скоро ще се кандидатира за Mr. Universe, The Bass Masters или Indianapolis 500, нали? Да, и аз не мисля така.

5 Коментари

  1. 1

    ЕХА! Толкова съм съгласен с написаното от вас. Единствената част, с която не съм съгласен, е, че е почти невъзможно да се промени. Но ще кажа, че може да бъде много трудно да се промени и е доста по-лесно да останеш в статуквото, отколкото да направиш емоционалната и психологическа работа, която изисква промяната.

    Като казах това - твърдо вярвам в изграждането на силни страни. Когато се опитвате да преодолеете слабостите, по-често фокусът върху слабостта я увеличава (неволен резултат).

    Но изграждането на силни страни е като органично SEO. Силните ви страни естествено започват да намаляват вашите слабости (като добро съдържание и връзки).

    Иначе, страхотен пост. Това изцяло ми направи деня, потвърди някои основни вярвания. Благодаря ти!

  2. 2

    Съгласен съм напълно Дъг - разликата между това да си добър в нещо и да си страхотен е, че трае 0.1%. Има много хора, които могат да достигнат границата от 99.9%, но много малко могат да преодолеят последните 0.1%. Това важи с почти всяка дейност, независимо дали става въпрос за голф, фотография или програмиране.

  3. 3

    Great Post Doug, съгласен съм, че трябва да развием силните си страни, проблемът е, че когато работят за други, те често винаги се фокусират върху това с вас и често се опитват да изнесат слабостта ви напред и да се опитат да копаят, за да накарат тези да бъдат равни според вашите сили.

    Съгласен съм, че великите лидери се фокусират и насърчават развитието на вашите силни страни, когато съм имал мениджъри с тази идеология, съм процъфтявал и когато съм имал мениджъри, фокусирани върху слабостта, не съм бил доволен.

  4. 4

    Страхотен пост. Съгласен съм, че не е важно да подобряваме своите слабости. Със сигурност има много неща, в които не сме добри и не можем да отделим време за подобряването им. Трябва да сме фокусирани върху силните си страни.

  5. 5

    Съгласен съм, че трябва да се фокусираме върху силните си страни, а не върху слабите си страни. Работата ни може да се нуждае от нас, за да подобрим някои проблеми, които имаме, и не можем просто да ги игнорираме. Трябва да обмислим дори малки неща в определени ситуации.

Какво мислите?

Този сайт използва Akismet за намаляване на спама. Научете как се обработват данните за коментарите ви.